Dienstplan / Lohnzusatz con:nect©32  

Lohnarten Festlegung der Erfassungslohnarten Dienstplan mit Regelwerk für die automatische Umwandlung von Feier-, Sonn-, Urlaubs- und Kranktagen.
Lohnvorgaben Vorgaben je Objekt und Mitarbeiter in Stunden oder Pauschalen. Verwaltung von Unterbrechungszeiten aus Kalendarium oder nach beliebiger Festlegung.
Stundenlisten Erstellung monatlicher Erfassungslisten je Objekt / Kostenträger mit allen zugeordneten Mitarbeitern und Lohnvorgaben. Berücksichtigung der Regelungen für Feiertage und Ferienzeiten.
Dienstplan-
erfassung
Änderung / Rückmeldung der monatlich erstellten Vorgaben zur Weitergabe in die Bruttolohnerfassung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Automatische Umwandlung der kalenderabhängigen Vorgänge (Sonntag, Feiertag). Automatische Kürzung / Umwandlung von Stunden und Pauschalen bei Urlaub und Lohnfortzahlung bzw. Fehlzeiten.
   
Akkorderfassung Kolonnenaufteilung der Akkordvergütung aus den Leistungspositionen der Auftragsabwicklung. Optionale Kürzungen durch Azubi-Einsatz. Erstellung Bruttoabrechnungsbeleg je Mitarbeiter.
   
Kontroll-
auswertungen
Überwachung Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis, Resturlaubsauswertung nach Mitarbeiter und / oder Stammobjekt. Statistikauswertungen für Fehlzeiten. GV-Kontrolle. Buchungsliste Lohnbuchungen.
   
Bruttolohnlisten Auflistung der Bruttolohnerfassung nach Bereichen und Lohnarten.
   
Personallisten Personallisten nach Mitarbeiter und Stammobjekt mit Ausgabe im CSV-Format.
   
Sonstiges Adressaufkleber, Liste freier Personalnummern. Versicherungsfreie Arbeitnehmer.
 

Info und Akquise
Vorkalkulation
und Angebot

Auftragsverwaltung
und Einsatzsteuerung

Materialwirtschaft und Maschinenverwaltung
Dienstplanerstellung
mit Lohnerfassung extern/intern

Lohn und Gehaltsabrechnung
Objektkontrolle (Nachkalkulation) und Lohnkontrolle über Bruttolohnvergleich Soll-Ist vor Lohnabrechnung
  Finanzbuchhaltung